学院简介
     中山大学社会学与人类学学院成立于2008年12月，由人类学系和社会学与社会工作系合并而来，学科历史悠久，学术底蕴浓厚。
    1981年，中山大学在全国率先复办人类学系并首批复办社会学系。同年，人类学获博士学位授予权（国家首批博士点单位），社会学获硕士授予权。社会学学科2000年获得博士点，2006年获得社会学一级学科博士点。人类学专业于2002年、2007年两次评为国家重点学科，社会学专业2007年被评为国家重点培育学科。2012年，考古学被评为广东省优势重点学科。2016年2月由中国科学评价研究中心、武汉大学中国教育质量评价中心联合中国科教评价网推出的《2016年中国大学及学科专业评价报告》中，我院人类学专业稳居同类第一。在中国科学评价研究中心、武汉大学中国科学评价研究中心推出的《中国大学及学科专业评价报告(2017-2018)》中，我校社会学、考古学专业整体办学实力排名全国第6位，人类学专业稳居同类第1位。在《中国研究生教育及学科专业评价报告（2017-2018）》中，我校研究生教育社会学学科（学术学位）竞争力位居全国第3（前5%），考古文物与博物馆专业学位（硕士）竞争力位于全国第1位。2018年软科中国最好学科排名，我院社会学、民族学均位居全国第5位。2019年QS世界大学学科排名，我院社会学和考古学全球排名进入101-150名。
师资力量
中山大学社会学与人类学学院高度重视师资队伍建设,培育和凝聚了一批又一批高水平的专家学者，其中获得英国、美国、日本、香港等境外著名大学博士学位的教师占40%。
至此，学院现有专任教师和专职研究人员共107人，其中教授26人，副教授28人，博士生导师 24人，博士学位获得者占90%以上，师资队伍的学历结构、学缘结构、职称结构和年龄结构得到较大改善，整体队伍的素质得到明显提高，各类高层次人才数量居于国内同类学科前列。
近年来，教师中4人享受国务院政府特殊津贴，7人入选教育部跨世纪、新世纪人才，2人入选中央或教育部马克思主义理论工程首席专家，1人为长江学者特聘教授，1人为“长江学者奖励计划”青年学者，1人入选珠江学者，1人入选珠江青年学者。13人入选广东省高等学校“千百十工程”培养对象（其中省级2人）。
为保障学院发展事业行稳致远，
现诚挚邀请各方英才
加盟中山大学社会学与人类学学院。
招聘岗位
（一）社会学与人类学学院“百人计划”引进人才岗位
（二）社会学与人类学学院专职研究人员
http://ssa.sysu.edu.cn/article/3181
招聘条件
1.社会学与人类学学院“百人计划”引进人才岗位
（1）领军人才：年龄原则上不超过50周岁，取得国内外知名大学博士学位，达到“长江学者奖励计划”特聘教授条件，或在海内外具有重要影响力、学术地位和学术水平与此相当，或在人文社会科学领域具有卓越成就。
（2）青年杰出人才：年龄原则上不超过43周岁，取得国内外知名大学博士学位，达到“长江学者奖励计划”青年学者、“万人计划”青年拔尖人才条件或相当学术水平。
（3）青年学术骨干：年龄原则上不超过38周岁，取得国内外知名大学博士学位，具有活跃的创新思维、较强的创新能力和较大的发展潜力，取得高水平、创新性的专业成就。
 
2.社会学与人类学学院专职研究人员
（1）特聘研究员：具有显著学术潜力，取得较为突出的研究成果，原则上已发表有不少于3项突出的学术成果，成果特别突出者，成果数量可适当减少；在海内外知名高校、研究机构具有博士后、讲师或者助理教授工作经历的人员；至少主持过1项省部级及以上科研项目（来自海外的申请人可不做要求）。年龄不超过38周岁。
（2）特聘副研究员：具有较大学术潜力，取得较好的科研成果，原则上已发表有不少于2项较为突出的学术成果，成果特别突出者，成果数量可减少到1项；海内外知名高校、研究机构优秀博士毕业生或博士后。年龄不超过38周岁。
（3）博士后：有一定科研积累，在海内外知名高校、研究机构获得博士学位不超过3年，年龄不超过35周岁。
招聘流程
(一) 应聘者提交个人学术简历（包括大学及以后学习、工作的履历，近五年承担的科研项目、发表的论文、获奖成果及证明材料）和来学院工作的学术研究计划，发至学院联系人邮箱。
(二) 确认引进需求情况后，填写相应表格，并附上相关佐证材料。
(三) 本招聘信息常年有效，应聘者可随时申报。学院将根据人才引进相关程序进行评审，并通知审议结果。
联系方式
联系地址：广州市新港西路135号中山大学社会学与人类学学院
邮政编码：510275
联系人：林老师
联系电话：020-84113313
电子邮箱：lpslxj@mail.sysu.edu.cn
详见“学院官网-人事工作”版块。
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