南京师范大学附属中学实验初级中学
2019年招聘工作人员公告
根据工作需要，南京师范大学附属中学实验初级中学面向社会招聘6名教师。现将有关事项公告如下：
    一、招聘岗位
招聘6名编制外教师：语文教师2名、数学教师1名、英语教师2名、音乐教师1名。
本次招聘相关信息在智联招聘（http://ts.zhaopin.com）、南京师范大学附属中学实验初级中学（晓院附中）校园网（http://www.njxyfz.com）上发布。
    二、招聘条件
（一）应聘岗位及条件:
1、语文教师、数学教师、英语教师、音乐教师应具备以下条件：
（1）具有中华人民共和国国籍；热爱教育事业，身体健康，遵纪守法，品行良好；工作认真负责，有责任心；具有良好的人际关系，具有团队合作精神和创新意识；
（2）学历要求：具有本科或以上学历；具有相应的教师资格证；
（3）年龄:35周岁以下，1984年10月1日(含)以后出生；具有中级职称的，年龄放宽至40周岁以下，1979年10月1日（含）以后出生；
（4）专业要求：
A、语文教师：语文相关专业（汉语言文学、汉语言、汉语国际教育、语言学及应用语言学、汉语言文字学、学科教学（语文）、课程与教学论（语文））。
B、数学教师：数学相关专业（数学与应用数学、基础数学、计算数学、概率论与数理统计、应用数学、运筹学与控制论、学科教学（数学）、课程与教学论（数学））。
C、英语教师：英语相关专业（英语、英语语言文学、外国语言学及应用语言学、翻译、学科教学（英语）、课程与教学论（英语）、英语笔译、英语口译）。
D、音乐教师：音乐相关专业（音乐学、音乐教育、艺术教育、舞蹈学、音乐与舞蹈学）。
（二）不得报考情形
    1、现役军人、普通高校在读非应届毕业生；
    2、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；
    3、应聘人员与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，以及应聘人员与现有在岗人员存在上述关系，到岗后又有直接上下级领导关系的；
    4、国家和省另有规定不得应聘到事业单位有关岗位的人员。
三、招聘程序
（一）报名程序
1、报名时间：2019年10月26日—2019年11月15日。
2、报名方式：寄送应聘材料。材料包括：个人简历一份（写明有效联系方式）、能够体现个人业务能力和工作实绩等方面的材料；居民身份证、学历学位证书和相关资格证书的复印件、近期生活照一张。材料恕不退还。
3、材料寄送截止日期：2019年11月15日（以邮戳为准）
4、材料寄送地址及联系方式
地址：南京市鼓楼区幕府西路92号 校办
联系电话：025-85542779
联系人：邓老师
邮编：210015
（二）资格审查及面试
1、资格初审：材料初审合格的，电话通知参加现场资格复审。
2、资格复审：参加资格复审的人员名单和相关要求，由学校电话通知应聘人员。请在此期间保持联系方式畅通，以便学校通知资格复审，无法联系者视为自动放弃。
资格复审时，考生须根据单位要求持本人居民身份证、1寸彩色照片1张，以及招聘公告中要求的证明材料原件。
资格复审合格者发放面试通知单，持面试通知单参加面试。
资格复审时间：2019年11月下旬（具体时间另行通知）。
3、考核：语文教师岗位、数学教师岗位、英语教师岗位、音乐教师岗位采用试讲/说课（50%）+结构化面试（50%）的方式。
由学校按照相关规定自行组织，不指定面试教材。总成绩为100分，试讲/说课及结构化面试成绩都采用百分制，各项成绩合格线都为60分。面试成绩当场通知考生。
4、面试时间：2019年12月上旬。（具体时间另行通知）
5、.面试地点：南京师范大学附属中学实验初级中学（地址：南京市鼓楼区幕府西路92号）。
6、参加面试的应聘人员须携带居民身份证、面试通知单。
（三）有关要求
1、应聘人员对所提交报名材料的真实性、准确性负责。有弄虚作假者，一经发现立即取消其考核、聘用资格。
2、应聘人员只能选择一个岗位进行报名，需使用有效居民身份证进行报名，报名与考试时使用的居民身份证必须一致。
3、本次公开招聘不收报名费和面试费。
（四）体检、考察
面试结束后，在面试合格人员中，根据总成绩按岗位招聘数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员。有工作单位的体检人员须于体检前提供单位同意报考的证明。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
对体检合格人员由学校按照相关规定对其思想政治表现、道德品质，以及与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩等进行考察。
（五）公示与聘用
　　学校根据体检和考察结果，确定拟聘用人员名单，拟聘用人员名单将在学校网上公示7个工作日。公示内容包括招聘单位、岗位名称、拟聘用人员姓名、各项成绩、总成绩及排名等。如公示中反映有影响聘用的问题，经调查属实的，不予聘用。
　　对公示无异议拟聘用人员，学校实行劳务派遣用工形式，由南京永辉人力资源咨询服务有限公司办理招聘录用手续，签订试用期劳动合同。试用期考核不合格者，取消聘用资格，不再签订正式劳动合同。试用合格者，由南京永辉人力资源咨询服务有限公司与其签订正式劳动合同。
　　因体检或考察不符合要求、拟聘人选公示结果影响聘用、拟聘人选明确放弃聘用以及其他原因导致拟聘岗位空缺的，如需递补，将在该岗位的面试合格人员中，按总成绩从高分到低分依次递补。
    三、咨询、监督电话
  本公告由南京师范大学附属中学实验初级中学负责解释。
咨询电话：025-85542779；联系人：邓老师。
监督电话：025-85542001；联系人：刘老师。
                                                  
    南京永辉人力资源咨询服务有限公司
南京师范大学附属中学实验初级中学
2019年10月26日