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2019年10月23日，教育部教师司刘建同巡视员带领教育部乡村中小学教师队伍建设调研组，在省教育厅刘健副厅长、徐志勇处长，市教育局赵榕生局长、陈建华副局长、钟瑶科长，县政府陆鸣副县长，县教育局韩则官局长、林茂喜主任科员的陪同下，深入霞浦五中及我校调研乡村中小学教师队伍建设。 调研组一行通过实地查看、与教师交流、召开座谈会等形式，了解霞浦县中小学乡村教师队伍建设情况，充分肯定了霞浦县中小学乡村教师队伍建设工作，认为霞浦县关爱乡村教师舍得投入、深受欢迎；培养乡村教师举措多样、效果明显；特别是对加强边远乡村教师队伍建设富有针对性。

    在座谈会上，调研组组长教育部教师司巡视员刘建同、调研组调研员教育部教师司工资待遇与社会保障处副处长江延湖、教育部教师司工资待遇与社会保障处干部陈飞均就“乡村中小学教师队伍建设”发表了重要讲话。

    本次共同参加调研的人员福建省教育厅副厅长（正厅长级）刘健、福建省教育厅教师工作处处长许志勇、中共宁德市委教育工委书记，市教育局党组书记、局长赵榕生、中共宁德市委教育工委委员，市教育局党组成员、副局长陈建华、宁德市教育局人事科科长钟瑶也在座谈会上各自发表了自己的意见和建议。接受本次调研的学校代表霞浦县第五中学校长雷奶铭、长春中心小学校长卓丁杰共同参加了本次座谈。
  

    本次座谈会上，宁德市教育局长赵榕生向调研组汇报了宁德市乡村教师的基本情况，并提出了宁德市教师队伍建设面临的主要问题及主要措施和做法；霞浦县教育局局长韩则官汇报了乡村教师队伍建设的主要成效； 霞浦县第五中学校长雷奶铭、长春中心小学校长卓丁杰分别向调研组汇报了目前乡村中小学教师队伍建设的具体情况及面临的问题与挑战。长春中心小学校长卓丁杰在会上真诚地向各位领导述说了教师工资待遇有待提高，乡村学校留不住老师的艰难局面。与会的各位专家调研员及参加调研人员纷纷给出了建议，最后达成一致意见：教师待遇必须提高，教师得和学生共同减负。

    会议结束时，教育部教师司巡视员刘建同表示，必须高度重视教师队伍思想政治建设；必须着力推进中小教师培养改革；必须大力提升高等学校教师素质；必须持续完善待遇保障机制；必须不断推进教师管理综合改革。调研组同时表示，对乡村中小学教师建设中存在的普遍性问题，将在今后的政策制定中给予考虑。
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文字：李芝   编辑：办公室   审核：校长室